Using kaizen to improve employee well-being: Results from two organizational intervention studies.
about
Using kaizen to improve employee well-being: Results from two organizational intervention studies.
description
2016 nî lūn-bûn
@nan
2016 թուականի Դեկտեմբերին հրատարակուած գիտական յօդուած
@hyw
2016 թվականի դեկտեմբերին հրատարակված գիտական հոդված
@hy
2016年の論文
@ja
2016年論文
@yue
2016年論文
@zh-hant
2016年論文
@zh-hk
2016年論文
@zh-mo
2016年論文
@zh-tw
2016年论文
@wuu
name
Using kaizen to improve employ ...... zational intervention studies.
@ast
Using kaizen to improve employ ...... zational intervention studies.
@en
type
label
Using kaizen to improve employ ...... zational intervention studies.
@ast
Using kaizen to improve employ ...... zational intervention studies.
@en
prefLabel
Using kaizen to improve employ ...... zational intervention studies.
@ast
Using kaizen to improve employ ...... zational intervention studies.
@en
P2860
P356
P1433
P1476
Using kaizen to improve employ ...... zational intervention studies.
@en
P2093
Henna Hasson
Karina M Nielsen
P2860
P304
P356
10.1177/0018726716677071
P577
2016-12-01T00:00:00Z